4月1日，公司召開2016年第一次質(zhì)量管理委員會(huì)會(huì)議并舉行質(zhì)量責(zé)任書簽約儀式。

　　會(huì)議宣布了公司質(zhì)量管理委員會(huì)成員調(diào)整的通知?！巴飧邩蛟齑逼繁２總鬟_(dá)了2016年質(zhì)量工作會(huì)議精神，宣貫公司《質(zhì)量事故調(diào)查及責(zé)任追究暫行辦法》，同時(shí)就近期質(zhì)量問題、重點(diǎn)質(zhì)量工作及下階段質(zhì)量推進(jìn)要求進(jìn)行了匯報(bào)。企劃部匯報(bào)了公司2016年質(zhì)量管理體系的工作策劃和實(shí)施情況。

　　會(huì)上簽訂了《2016年質(zhì)量責(zé)任書》。該責(zé)任書旨在通過進(jìn)一步明確管理責(zé)任、量化考核指標(biāo)，使質(zhì)量管理職責(zé)進(jìn)行逐級(jí)分解和落實(shí)。

　　會(huì)議指出，質(zhì)量是企業(yè)的“生命”，與會(huì)各級(jí)管理人員要共同擔(dān)負(fù)起公司的質(zhì)量責(zé)任，要準(zhǔn)確地發(fā)現(xiàn)問題，切實(shí)提升質(zhì)量管理水平。倡導(dǎo)“第一次就把事情做好”，并通過大家共同的努力，最終贏得顧客的信任和滿意。